La fin d’année approche de plus en plus et certains de vos travailleurs ont encore des jours de vacances à prendre ?
La règle est simple :
Pour les employés, les jours de vacances non pris au 31/12/2023 devront être payés par l’employeur en pécule simple.
La nouvelle mesure concernant le report des vacances annuelles entre en vigueur à partir du 1er janvier 2024
Quelques rappels importants concernant la prise des jours de congé :
- Il est interdit de reporter en 2024 des jours de vacances qui n’auraient pas été pris en 2023.
- La fixation des jours de congés doit résulter d’un accord entre vous et le travailleur ( hors fermeture collective).
- La loi interdit au travailleur de faire abandon des vacances auxquelles il a droit.
- L’employeur doit mettre tout en œuvre afin que ses travailleurs puissent prendre leurs congés en temps et en heure.
- Pour la prise des jours extra-légaux, il y a lieu de se référer aux dispositions soit du secteur d’activité, soit au niveau de l’entreprise.